Oferty pracy: Radca Prawny - Warszawa, mazowieckie

• 
  Tytuł zawodowy radcy prawnego lub adwokata

• Minimum 3 lata doświadczenia zawodowego zdobytego w renomowanej kancelarii prawnej

• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (minimum poziom C1) oraz polskiego

• Umiejętność przekładania zagadnień prawnych na praktyczne rekomendacje biznesowe

• Samodzielność i dobra organizacja pracy

• Umiejętność zarządzania wieloma projektami równocześnie

• Proaktywne, praktyczne podejście do rozwiązywania problemów

• Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne

Praktyczne doświadczenie w obszarach:

• 
  prawa nowych technologii, w tym zagadnień związanych z AI, cyfryzacją oraz projektami technologicznymi

• praw konsumenta, w szczególności zagadnienia związane z odpowiedzialnością za produkt, procesami sprzedażowymi, obsługą reklamacji

• przygotowywania, opiniowania i negocjowania umów handlowych oraz umów dotyczących usług technologicznych

• prawa pracy i bieżącego wsparcia pracodawcy w kwestiach pracowniczych

• ochrony danych osobowych i praktycznego stosowania przepisów RODO

MILE WIDZIANE

• 
  Doświadczenie w międzynarodowym środowisku korporacyjnym

• Doświadczenie w prawie procesowym

OFERUJEMY

• 
  Umowa o pracę na zastępstwo

• Na tym stanowisku zarobisz nie mniej niż 31000 PLN brutto miesięcznie

• Jasny system podwyżek rocznych

• Auto służbowe, z możliwością wykorzystania do celów prywatnych

• Bogaty pakiet szkoleń na start oraz dofinansowanie szkoleń dodatkowych (np. RossetaStone, Udemy)

• Atrakcyjny pakiet medyczny dla Ciebie i rodziny

• Kafeteria benefitów do wyboru

• Dofinansowanie do karty Multisport i pakietów startowych w zawodach sportowych

• Ubezpieczenie na życie

• Dofinansowanie posiłków

ZADANIA

• 
  Opracowywanie i wdrażanie strategii, kierunków działania, inicjatyw oraz rozwiązań z zakresu zarządzania ryzykiem w obszarze prawnym.

• Świadczenie doradztwa prawnego w obszarach związanych z działalnością biznesową, zgodnie ze specjalizacją i ekspertyzą prawną.

• Analizowanie złożonych zagadnień oraz tworzenie polityk, rekomendacji i rozwiązań poprzez interpretację projektowanych i obowiązujących przepisów prawa, regulacji oraz aktów prawnych.

• Zapewnianie, aby świadczone usługi prawne były efektywne kosztowo, praktyczne, strategiczne oraz zgodne z wartościami i filozofią firmy.

• Dbanie o wdrażanie najlepszych praktyk w funkcjonowaniu działu prawnego oraz o działanie zgodnie z najwyższymi standardami etycznymi.

• Współpraca z różnymi obszarami organizacji w celu tworzenia proaktywnych strategii ograniczających lub eliminujących ryzyko prawne.

• Skuteczne komunikowanie potencjalnych ryzyk i ich konsekwencji oraz opracowywanie alternatywnych rozwiązań służących zarządzaniu lub minimalizowaniu zidentyfikowanych zagrożeń.

Aplikuj do 9 sierpnia 2026 r.

Każda osoba, która prześle aplikację, otrzyma informację o jej statusie.

At PMI we run the business in line with ethical principles and encourage SpeakUp culture. We care for equal chances and fair treatment. If you find anything that violates these principles in this job offer or the recruitment process, you may contact our Ethics and Compliance Team at PMIEthicsandCompliance@pmi.com. Read more about Ethics&Compliance at PMI – here.