Oferty pracy: dekorator, visual merchandiser
- KrossWarszawa, mazowieckie
- Zniżki pracownicze
- Kontrola oznaczeń cenowych, materiałów marketingowych oraz komunikacji promocyjnej.
- Planowanie i koordynacja rozmieszczenia materiałów POS w sklepach.
- Zobacz wszystkie oferty pracy praca: Kross – Warszawa – praca: Specjalista Ds Visual Merchandisingu - Warszawa, mazowieckie
- Przeglądaj wynagrodzenia: wynagrodzenia na stanowisku "Specjalista ds. Visual Merchandising – Sieć Salonów Firmowych (k/m)"
- Agata S.A.Rzeszów, podkarpackie
- Zniżki pracownicze
- Ubezpieczenie na życie
- Prywatna opieka medyczna
- Pakiety i karty sportowe
- Dofinansowanie do wypoczynku
- Dekorator (1/2 etatu) m/k - Stalowa Wola.
- Dbanie i przygotowanie ekspozycji towarów w sklepie zgodnie ze standardami marki AGATA S.A.;
- Zobacz wszystkie oferty pracy praca: Agata S.A. – Rzeszów – praca: Dekorator/ka - Rzeszów, podkarpackie
- Przeglądaj wynagrodzenia: wynagrodzenia na stanowisku "DEKORATOR (1/2 ETATU) M/K - STALOWA WOLA"
- Zobacz częste pytania i odpowiedzi na temat firmy Agata S.A.
- Agata S.A.Rzeszów, podkarpackie
- Zniżki pracownicze
- Ubezpieczenie na życie
- Prywatna opieka medyczna
- Pakiety i karty sportowe
- Dofinansowanie do wypoczynku
- Dekorator (1/2 etatu) m/k - Stalowa Wola.
- Dbanie i przygotowanie ekspozycji towarów w sklepie zgodnie ze standardami marki AGATA S.A.;
- Zobacz wszystkie oferty pracy praca: Agata S.A. – Rzeszów – praca: Dekorator/ka - Rzeszów, podkarpackie
- Przeglądaj wynagrodzenia: wynagrodzenia na stanowisku "DEKORATOR (1/2 ETATU) M/K - STALOWA WOLA"
- Zobacz częste pytania i odpowiedzi na temat firmy Agata S.A.
Podobne wyszukiwania:
Job Post Details
Specjalista ds. Visual Merchandising – Sieć Salonów Firmowych (k/m) - job post
Opis stanowiska
Wymiar pracy
- Umowa o pracę stałą
Lokalizacja
Świadczenia
Na podstawie pełnego opisu stanowiska
- Zniżki pracownicze
Pełny opis stanowiska
Dołącz do KROSS i ruszaj z nami w podróż pełną wyzwań, rozwoju i innowacji!
KROSS to nie tylko lider rynku rowerowego – to przede wszystkim zespół pełen pasji, zaangażowania i ambicji, który wspólnie buduje coś wyjątkowego. Nasza siła tkwi w wartościach, które każdego dnia motywują nas do działania. Stawiamy na Odwagę w nieszablonowym myśleniu i podejmowaniu nowych wyzwań. Cenimy Samodzielność, czyli przestrzeń do realizacji własnych pomysłów i rozwoju, a we Współpracy dostrzegamy siłę, dzięki której razem osiągamy więcej. Wierzymy, że Zaangażowanie i Zaufanie to kluczowe wartości, które napędzają naszą firmę do osiągania wspólnych sukcesów i tworzenia pozytywnej atmosfery pracy.
Pięć fundamentów, na których budujemy nasz sukces. Wierzymy, że to one pozwalają nam nieustannie przekraczać granice i być pionierem w swojej dziedzinie.
Jeśli te wartości są bliskie również Tobie, zapraszamy do KROSS – miejsca, gdzie pasja do rowerów spotyka się z rozwojem, innowacją i realnym wpływem na przyszłość sportu.
Opis stanowiska
Główne zadania i odpowiedzialność
Tworzenie i wdrażanie standardów ekspozycji
- Opracowywanie planogramów dla rowerów oraz akcesoriów.
- Tworzenie standardów ekspozycyjnych dla wszystkich salonów firmowych.
- Dostosowywanie układu sklepu do sezonowości, promocji oraz aktualnych kampanii sprzedażowych.
- Optymalizacja rozmieszczenia produktów pod kątem sprzedaży i doświadczeń klienta.
Kontrola i audyty sklepów
- Regularne wizyty we wszystkich salonach firmowych.
- Weryfikacja zgodności ekspozycji ze standardami VM.
- Przeprowadzanie audytów wizualnych sklepów oraz przygotowywanie raportów z rekomendacjami działań naprawczych.
- Monitorowanie jakości ekspozycji oraz poziomu wdrożenia standardów sieciowych.
- Kontrola oznaczeń cenowych, materiałów marketingowych oraz komunikacji promocyjnej.
Zarządzanie materiałami POS
- Planowanie i koordynacja rozmieszczenia materiałów POS w sklepach.
- Współpraca z działem marketingu przy wdrażaniu kampanii promocyjnych.
- Nadzór nad terminowym wdrażaniem materiałów reklamowych i komunikacji sprzedażowej.
- Analiza skuteczności stosowanych rozwiązań ekspozycyjnych.
- Szkolenia i wsparcie zespołów sklepowych
- Szkolenie pracowników sklepów z zakresu zasad Visual Merchandisingu.
- Przygotowywanie instrukcji, wytycznych oraz materiałów szkoleniowych.
- Wspieranie kierowników sklepów w zakresie prawidłowej organizacji przestrzeni sprzedażowej.
- Budowanie świadomości standardów VM w całej organizacji.
Analiza i rozwój standardów sprzedaży
- Analiza wpływu ekspozycji na wyniki sprzedaży.
- Proponowanie nowych rozwiązań zwiększających atrakcyjność sklepów.
- Monitorowanie trendów Visual Merchandisingowych w branży sportowej i rowerowej.
- Współpraca z działami zakupów, marketingu oraz sprzedaży przy wdrażaniu nowych kolekcji i produktów
Praca mobilna na terenie całej Polski
- Regularne podróże służbowe do wszystkich salonów firmowych.
- Planowanie harmonogramu wizyt oraz działań wdrożeniowych.
- Bieżące wsparcie sklepów podczas otwarć nowych lokalizacji, przebudów i relokacji.
Wymagania
- Minimum 2–3 lata doświadczenia na stanowisku związanym z Visual Merchandisingiem, najlepiej w sieci sprzedaży detalicznej asortymentu sportowego.
- Znajomość zasad Visual Merchandisingu oraz umiejętność ich praktycznego zastosowania w sklepach stacjonarnych.
- Umiejętność analizy przestrzeni sprzedażowej i optymalizacji ekspozycji pod kątem zwiększania sprzedaży oraz poprawy doświadczeń klientów.
- Doświadczenie w prowadzeniu audytów sklepów oraz przygotowywaniu raportów i rekomendacji.
- Umiejętność organizowania i prowadzenia szkoleń dla zespołów sprzedażowych.
- Dobra znajomość narzędzi pakietu MS Office, w szczególności Excel i PowerPoint.
- Wysoko rozwinięte zdolności komunikacyjne, organizacyjne i interpersonalne.
- Zmysł estetyczny, dbałość o detale oraz znajomość aktualnych trendów w Visual Merchandisingu.
- Prawo jazdy kat. B oraz gotowość do częstych podróży służbowych na terenie całej Polski.