praca: Mateusz

Filter results by:
Sortuj według: trafności - daty
Uściślij wyszukiwanie według: Zakład Ubezpieczeń Społecznych (anuluj)
Więcej opcji
  • Oferty przyjazne osobom niepełnosprawnym
    Oferty te pochodzą ze strony internetowej, firmy lub serwisu, które określają stanowiska pracy, które mogą zostać objęte przez osoby z określonym stopniem niepełnosprawności. Nie oznacza to w żaden sposób, że oferty bez tego oznaczenia nie są odpowiednie dla osób niepełnosprawnych.
Dodaj swoje CV - zajmie to tylko kilka sekund
Strona 1 - 77 ofert
Elbląg, warmińsko-mazurskie
  • Nazwa stanowiska pracy wg. regulaminu organizacyjnego.
  • Wymagania formalne określone dla stanowiska pracy.
  • Lekarz medycyny z tytułem specjalisty.
  • Nazwa stanowiska pracy wg. regulaminu organizacyjnego.
  • Analityk ds. ulg i umorzeń.
  • Wymagania formalne określone dla stanowiska pracy.
  • Wydział Świadczeń Emerytalno-Rentowych – 1.
  • Nazwa stanowiska pracy wg. regulaminu organizacyjnego.
  • Stanowisko ds. opracowania decyzji i korespondencji.
Koszalin, zachodniopomorskie
  • Centrum Obsługi Wniosków Komorników Sądowych.
  • Nazwa stanowiska pracy wg. regulaminu organizacyjnego.
  • Stanowisko ds. obsługi wniosków komorników sądowych.
Toruń, kujawsko-pomorskie
  • Centrum Obsługi Telefonicznej w Grudziądzu.
  • Nazwa stanowiska pracy wg. regulaminu organizacyjnego.
  • Wymagania formalne określone dla stanowiska pracy.
  • ZUS II Oddział w Warszawie.
  • Wydział Ubezpieczeń i Składek w Inspektoracie w Nowym Dworze Mazowieckim.
  • Nazwa stanowiska pracy wg. regulaminu organizacyjnego.
  • ZUS Oddział w Bielsku-Białej.
  • Centrum Wsparcia Informatyki w obszarze Zasiłków z Ubezpieczenia Społecznego (CWI ZAS) w Opolu.
  • ZUS Oddział w Bielsku-Białej.
  • Wydział Obsługi Klientów i Korespondencji.
  • Nazwa stanowiska pracy wg. regulaminu organizacyjnego.
  • Stanowisko ds. obsługi płatników składek i ubezpieczonych.
  • Nazwa stanowiska pracy wg. regulaminu organizacyjnego.
  • Wymagania formalne określone dla stanowiska pracy.
  • Wykształcenie wyższe (prawo, administracja, ekonomia,…
  • Nazwa stanowiska pracy wg. regulaminu organizacyjnego.
  • Wymagania formalne określone dla stanowiska pracy.
  • Studia podyplomowe (BHP, zarządzanie projektami).