Social media manager – zarobki

Autor: Zespół redakcyjny Indeed

Opublikowano 24 sierpnia 2022

W skład zespołu redakcyjnego Indeed wchodzą różni i utalentowani autorzy, analitycy eksperci. Wykorzystują oni dane Indeed, aby dostarczać użyteczne wskazówki, które pomagają w rozwoju kariery.

Media społecznościowe są obecnie jednym z podstawowych kanałów komunikacji. Budowanie w nich wizerunku firmy to jedno z zadań social media managera. Zarobki na tym stanowisku są uzależnione od wielu czynników. Z tego artykułu dowiesz się, kim jest i czym się zajmuje social media manager oraz ile zarabia i co wpływa na wysokość jego wynagrodzenia.

Kim jest i czym się zajmuje social media manager?

Social media manager jest specjalistą odpowiedzialnym za komunikację między firmą a klientem za pośrednictwem mediów społecznościowych. Stanowiska tego typu bardzo często spotykane są na przykład w branży e-commerce. Do obowiązków pracownika należy tworzenie treści na profile społecznościowe firmy, przygotowywanie wpisów na strony internetowe, planowanie kampanii promocyjnych oraz nagłaśnianie wydarzeń poprzez media społecznościowe. W tym celu social media manager powinien doskonale znać wszelkiego rodzaju platformy społecznościowe. Przydatna będzie również umiejętność obsługi WordPressa oraz znajomość zasad SEO i optymalizacji treści. Umiejętności związane z przygotowywaniem grafik, filmów wideo i planowaniem postów sprawią, że będziesz atrakcyjnym i pożądanym pracownikiem.

Social media manager – zarobki

Zarobki w branży mogą być naprawdę zachęcające. Jak podaje serwis Indeed, średnia miesięczna pensja social media managera wynosi 5066 zł. Jednak najlepiej opłacani specjaliści osiągają nawet dwukrotnie wyższe wynagrodzenia.

Osoby zawodowo zajmujące się social mediami mogą również liczyć na benefity pozapłacowe. Pracodawcy coraz częściej zapewniają pracownikom tej branży prywatną opiekę medyczną. Miłym dodatkiem może być również karnet wstępu na siłownię, basen czy do klubu fitness. Jako zaletę tego zawodu social media managerowie wymieniają także możliwość pracy zdalnej.

Od czego zależą zarobki social media managera?

Nie wszystkie osoby zatrudnione na podobnym stanowisku zarabiają tyle samo. Zarobki social managerów różnią się w zależności od posiadanych umiejętności, stażu pracy, doświadczenia, wielkości zatrudniającej firmy czy jej lokalizacji. Poniżej wyjaśniamy, jak te czynniki wpływają na wynagrodzenia specjalistów do spraw mediów społecznościowych.

Umiejętności

Lekkie pióro i umiejętność pisania ciekawych postów na Facebooka to całkiem dobre predyspozycje do bycia social media managerem. Oczekiwania pracodawców są jednak znacznie bardziej złożone. Najlepiej opłacane osoby pracujące na tym stanowisku doskonale znają funkcjonalności takich portali społecznościowych jak wymieniony już Facebook, Instagram, Twitter, LinkedIn, Pinterest, a nawet TikTok, i z powodzeniem wykorzystują je w prowadzeniu komunikacji z klientami. Ceniona jest również znajomość WordPressa oraz zasad SEO. Znajomość języka obcego, najczęściej angielskiego, co najmniej na poziomie B2, jest jednym z wymagań, które prawie zawsze pojawiają się w ogłoszeniach. Oprócz kompetencji technicznych ważna jest również wiedza z zakresu marketingu, socjologii oraz psychologii.

Jeśli masz odpowiednie umiejętności, możesz liczyć na lepsze zarobki i szybszy rozwój kariery, nawet jeśli dopiero zaczynasz pracę w zawodzie specjalisty do spraw mediów społecznościowych.

Staż pracy i doświadczenie

Zazwyczaj im dłuższy staż pracy, tym większe doświadczenie zawodowe, a co za tym idzie sprawniejsze wykonywanie zadań i lepsze zrozumienie branży. Dzięki styczności z wieloma sytuacjami doświadczeni pracownicy nie muszą długotrwale poszukiwać rozwiązań. Z powodzeniem mogą stosować sprawdzone już strategie, a ich modyfikowanie także zajmuje mniej czasu. Bardziej wydajna praca to wyższe przychody przedsiębiorstwa, a tym samym lepsze zarobki dla social media managera.

Wielkość firmy

Social media manager pracujący w międzynarodowej korporacji zazwyczaj może oczekiwać wyższego wynagrodzenia miesięcznego niż taki, który jest zatrudniony w małej firmie rodzinnej. Nie jest to oczywiście regułą, ale przeważnie to właśnie większe organizacje mogą sobie pozwolić na bardziej atrakcyjne zasady wynagradzania pracowników.

Lokalizacja pracodawcy

Najlepiej rozwinięte przedsiębiorstwa mają swoje siedziby w strategicznych punktach gospodarczych kraju. Z tego powodu firmy położone w dużych aglomeracjach najczęściej oferują lepsze warunki finansowe w porównaniu do tych, które są zlokalizowane w mniej atrakcyjnych miejscach. Zdarza się jednak, że i od tej reguły bywają odstępstwa.

Jak zdobyć wiedzę i umiejętności social media managera?

Social media manager zazwyczaj jest nie tylko specjalistą w zakresie strategii marketingowych w mediach społecznościowych, ale także copywriterem, a dodatkowo zna się na tworzeniu grafik, na przykład za pomocą Canvy Pro. Umiejętności z tych dziedzin można zdobywać we własnym zakresie lub studiując czy szkoląc się na odpowiednich kursach. Doświadczenie pokazuje, że niemal każdy social media manager w pewnym momencie zaczyna odczuwać potrzebę usystematyzowania swojej wiedzy oraz rozwoju pod okiem specjalistów.

Studia

Jeśli mierzysz wysoko, lubisz zdobywać wiedzę i chcesz być wykształconym specjalistą, możesz rozpocząć budowanie kariery od zdobycia odpowiedniego wykształcenia. Świetnym kierunkiem bazowym jest dziennikarstwo. Dobrym wyborem będą również:

  • komunikacja i media,

  • kreowanie mediów,

  • promocja i social media,

  • marketing i social media,

  • social media i PR,

  • digital i social media,

  • social media i content management.

Tego rodzaju studia są zazwyczaj płatne. Są to często studia II stopnia lub podyplomowe, a odbywają się w trybie stacjonarnym lub niestacjonarnym. Niektóre uczelnie oferują również naukę w trybie online. Studiując na kierunku z zakresu wykorzystania social mediów w komunikacji, nauczysz się między innymi, jakie możliwości techniczne dają poszczególne portale społecznościowe, jak projektować i wdrażać efektywne kampanie promocyjne oraz pozyskiwać i monitorować dane na temat skuteczności prowadzonych działań.

Szkolenia

Wiedzę i umiejętności social media managera możesz również zdobywać poprzez udział w specjalistycznych kursach. Aby skutecznie rozwijać kompetencje zawodowe, wybieraj szkolenia prowadzone przez najlepszych specjalistów z branży. Certyfikat poświadczający ukończenie wartościowego kursu wpisany w CV da Ci możliwość starania się o lepiej płatne stanowiska. Dla już pracujących social media managerów może być on argumentem do awansu, a co za tym idzie podwyżki wynagrodzenia.

Udział w szkoleniach jest dla social media managera nie tylko szansą na lepsze zarobki, ale również doskonałą okazją do budowania sieci kontaktów, poznawania ciekawych osób oraz wymiany doświadczeń.

Kto może zostać social media managerem?

Media społecznościowe na stałe weszły do życia przeciętnego obywatela. Zwykły użytkownik po prostu przewija treści. Social media manager projektuje je natomiast w taki sposób, aby zatrzymać jego uwagę, spełnić jego oczekiwania i dać mu powód do powrotu na profil reprezentowanej firmy. Z tego powodu social media manager bywa nazywany również ninją social mediów. To słowo pojawia się w oficjalnych ofertach pracy, a nawet w nazwie stanowiska, które może brzmieć social media ninja copywriter.

Jeśli lubisz zdobywać wszechstronną wiedzę, chcesz zgłębiać tajniki skutecznej komunikacji w social mediach, optymalizacji treści i tworzenia kampanii reklamowych na portalach społecznościowych, opisywany zawód może być odpowiednią dla Ciebie ścieżką kariery zawodowej.

Dane dotyczące wynagrodzeń odzwierciedlają dane dostępne na podanych stronach internetowych w trakcie pisania tego artykułu. Wysokość wynagrodzeń może różnić się w zależności od podmiotu zatrudniającego oraz doświadczenia, poziomu wykształcenia i miejsca zamieszkania kandydatów.

Uwaga: żadna z firm, instytucji lub organizacji wymienionych w artykule nie jest powiązana z Indeed.

Odkryj więcej artykułów