Co wpisać w CV w rubryce „Kwalifikacje zawodowe”?

Autor: Zespół redakcyjny Indeed

Opublikowano 1 lutego 2022

Zespół redakcyjny Indeed to zróżnicowana grupa utalentowanych autorów, analityków i ekspertów, którzy na podstawie danych i analiz Indeed opracowują porady przydatne na ścieżce kariery zawodowej.

Pierwszym krokiem w skutecznym szukaniu pracy jest stworzenie dokumentów niezbędnych w procesie rekrutacyjnym, w tym CV. To, co się w nim znajdzie, zdecyduje o tym, czy zainteresujesz potencjalnego pracodawcę swoją osobą. Jedną z trudności, jakie napotkasz, mogą być wątpliwości, co należy wpisać w CV w rubryce Kwalifikacje zawodowe. Zastanawiasz się, na co zwrócić szczególną uwagę i w jaki sposób ująć najważniejsze informacje?

Aby rozwiać wszelkie dylematy i mieć pewność, że dokument będzie się prezentował profesjonalnie, zapoznaj się z poniższym artykułem. Podpowiadamy w nim, co wpisać w CV w rubryce Kwalifikacje zawodowe.

Czym są kwalifikacje zawodowe?

Kwalifikacje zawodowe można zdefiniować jako zespół umiejętności, cech, wiedzy oraz kompetencji personalnych i społecznych, pozwalających na samodzielne wykonywanie zadań na konkretnym stanowisku. Można je zdobyć na różne sposoby. Wyróżnia się osiem poziomów kształcenia, które to umożliwiają:

  • podstawowe,

  • gimnazjalne (które od jakiegoś czasu nie obowiązuje już w Polsce),

  • ponadgimnazjalne,

  • policealne,

  • studia krótkiego cyklu,

  • studia licencjackie lub pokrewne,

  • studia magisterskie,

  • studia doktoranckie.

Nie każdy ma jednak potrzebę zdobywania kwalifikacji na wszystkich dostępnych poziomach, gdyż w zależności od zawodu potrzeby i wymagania mogą być różne. W związku z tym powstała także inna kwalifikacja, skupiająca się na konkretnych branżach. W tym przypadku również wyróżnia się osiem poziomów kształcenia, między innymi administracyjno-usługowy czy budowlany.

Co kilka lat klasyfikacja jest aktualizowana, aby dopasować ją do zmian zachodzących na rynku pracy.

Gdzie najlepiej umieścić sekcję dotyczącą kwalifikacji zawodowych?

Z pewnością zdajesz sobie sprawę z tego, że biorąc udział w procesie rekrutacyjnym na dane stanowisko, nie jesteś jedynym kandydatem. Rekruterzy mierzą się w tym czasie z wieloma zgłoszeniami potencjalnych pracowników i mogą nie mieć czasu na przeglądanie dokumentów w całości. W związku z tym warto umieścić podsumowanie swoich kwalifikacji na samej górze życiorysu zawodowego, zaraz pod imieniem i nazwiskiem oraz danymi kontaktowymi. Dzięki temu rekruter bardzo szybko będzie mógł sprawdzić, czy spełniasz określone wymagania i czy jesteś osobą, która wniesie coś wartościowego do firmy. Sekcja dotycząca kwalifikacji zawodowych jest idealnym miejscem do podkreślenia tych szczegółów, które mogą być najistotniejsze z punktu widzenia konkretnego stanowiska.

O swoich kwalifikacjach możesz wspomnieć także w podsumowaniu i celach zawodowych, w umiejętnościach, wykształceniu oraz doświadczeniu zawodowym.

W jakiej formie przedstawić swoje kwalifikacje?

Kwalifikacje zawodowe najlepiej jest zaprezentować w postaci listy wypunktowanej. Taka forma ułatwi osobie rekrutującej szybkie przeanalizowanie całej sekcji i wyłonienie najważniejszych informacji. Lista nie powinna jednak być zbyt długa. Wybierz najważniejsze aspekty swojego życia zawodowego. Zadbaj również o odpowiednią długość każdego punktu wystarczą mniej więcej dwie linijki. Nie musisz tworzyć pełnych, rozbudowanych zdań. Ta sekcja CV powinna być zwięzła i konkretna.

Co należy zawrzeć w sekcji Kwalifikacje zawodowe?

Nie musisz prezentować wszystkich zdobytych na przestrzeni lat kwalifikacji zawodowych, gdyż taka lista może być bardzo długa, a należy pamiętać o tym, że całe CV powinno się ograniczać do jednej, maksymalnie dwóch stron A4. Dłuższy dokument byłby bardzo męczący, a jego dokładne przeanalizowanie zajęłoby pracodawcy zbyt dużo czasu. W sekcji dotyczącej kwalifikacji zawodowych umieść tylko te odnoszące się do stanowiska, na które aplikujesz. Przy ich wyborze możesz się kierować ofertą pracy, w której z pewnością zostały umieszczone wymagania.

Aby Twoje CV przyciągnęło uwagę rekrutera, możesz się zastosować do kilku wskazówek.

Używaj wymiernych danych

Podawanie w CV danych liczbowych pozwala dostrzec pracodawcy sukcesy osiągnięte na poprzednim stanowisku. Możesz podać liczbę przepracowanych tam lat, uwzględnić wielkość budżetu czy liczbę nadzorowanych osób. Takie dane pokażą, jaką wartość możesz wnieść do firmy.

Unikaj sformułowań pierwszoosobowych

Napisane przez Ciebie zdania powinny być jak najbardziej zwięzłe. Unikaj stosowania sformułowań w pierwszej osobie, jak „ja” czy „mój”. Postaw raczej na zdania bezosobowe, np. „Awans na menadżera po dwóch latach”.

Stosuj słowa kluczowe

Coraz częściej zdarza się, że przedsiębiorstwa używają systemów komputerowych do wstępnego przeglądania nadesłanych przez kandydatów zgłoszeń, zwłaszcza jeśli są ich setki, a nawet tysiące. Tego typu programy zwracają uwagę przede wszystkim na słowa kluczowe, więc ważne jest, aby zawrzeć je w swoim dokumencie. To, jakich słów najkorzystniej jest użyć, można wywnioskować z oferty pracy, gdzie znajdują się niezbędne na danym stanowisku umiejętności czy wykształcenie. Możesz także skorzystać ze strony internetowej firmy. Niektóre przedsiębiorstwa umożliwiają wyszukiwanie słów kluczowych za jej pośrednictwem. Ostatnim sposobem jest używanie zwrotów typowych dla danego zawodu lub branży.

Warto jednak zachować umiar i mieć pewność, że zastosowane słowa kluczowe są przemyślane i zgodne z Twoim doświadczeniem i umiejętnościami.

Spersonalizuj swoje CV

Pisząc o kwalifikacjach, zadbaj o przedstawienie unikalnych umiejętności i doświadczenia. Swoje osiągnięcia przedstaw w sposób konkretny, używając konkretnych danych, na przykład liczb, co zwiększy Twoją wiarygodność.

Jak potwierdzić swoje kwalifikacje zawodowe i zdobywać nowe?

Przed zatrudnieniem Cię na danym stanowisku pracodawca z pewnością będzie chciał otrzymać jakieś potwierdzenie kwalifikacji zawodowych przedstawionych w CV może to być na przykład dyplom ukończenia studiów wyższych. Jeśli już zdobędziesz pracę, to jeszcze nie znaczy, że nie możesz się dalej rozwijać. Zdobywanie nowych kompetencji daje Ci szansę na awans. Możesz w tym celu korzystać z różnego rodzaju kursów lub szkoleń we własnym zakresie lub w ramach aktualnej pracy, po uzgodnieniu warunków z pracodawcą. W tym drugim przypadku możesz liczyć na pokrycie kosztów oraz urlop szkoleniowy lub zwolnienie z pracy na czas niezbędny do odbycia zajęć podnoszących kwalifikacje.

Kwalifikacje zawodowe można także zdobyć w trakcie praktyk lub stażu, co często jest wpisane w program nauczania na studiach.

Oprócz tego możesz podejść do państwowego egzaminu zawodowego z wybranego zakresu. Po jego zdaniu otrzymasz świadectwo lub dyplom potwierdzający zdobycie konkretnych kwalifikacji zawodowych.

Przykłady kwalifikacji zawodowych

Podjęcie decyzji, co warto umieścić w rubryce Kwalifikacje zawodowe, może być kłopotliwe. Aby nieco ułatwić Ci to zadanie, zamieściliśmy poniżej kilka przykładów.

Kwalifikacje zawodowe pielęgniarki

  • Pięć lat doświadczenia jako dyplomowana pielęgniarka, koordynująca pracę innych pielęgniarek (nadzór nad pięcioosobowym zespołem)

  • Prace nad harmonogramem, a w ich wyniku zmniejszenie absencji o 15%

  • Opieka nad 1520 pacjentami dziennie monitorowanie i ocena stanu ich zdrowia

  • Przygotowywanie chorych do badań i zabiegów oraz asystowanie podczas operacji

Kwalifikacje zawodowe nauczyciela

  • Dyplom ukończenia jednolitych studiów magisterskich na kierunku odpowiadającym nauczanemu przedmiotowi

  • Świadectwo zdobycia kwalifikacji pedagogicznych

  • Roczny staż w nauczanym zawodzie

Kwalifikacje zawodowe psychoterapeuty

  • Dyplom ukończenia studiów z zakresu nauk humanistycznych lub społecznych

  • Certyfikat ukończenia czteroletniego szkolenia z zakresu psychoterapii

  • Pięcioletnie doświadczenie w psychoterapii dzieci i młodzieży

Stworzenie CV, które zainteresuje potencjalnego pracodawcę i wyróżni Cię spośród tłumu kandydatów, może być absorbujące. Z pewnością warto zawrzeć w nim najważniejsze i najbardziej istotne dla danego zawodu informacje. Czy wiesz już, co wpisać w CV w rubryce Kwalifikacje zawodowe, aby sprostać wymaganiom pracodawcy? Mamy nadzieję, że z pomocą wskazówek i przykładów zawartych w naszym artykule, uda Ci się stworzyć idealne CV i otrzymać wymarzoną pracę. Powodzenia!

Odkryj więcej artykułów

  • Gdzie wpisać prawo jazdy w CV?
  • Przykład listu motywacyjnego dla psychologa
  • Napisz świetny list motywacyjny – marketing manager
  • List motywacyjny IT
  • List motywacyjny archiwisty
  • List motywacyjny — lekarz weterynarii. Jak napisać?
  • List motywacyjny – fizjoterapeuta
  • Poziomy Językowe - Jak wpisać znajomość języków w cv?
  • List motywacyjny zaopatrzeniowaca
  • CV sprzątaczki – wzór i porady
  • List motywacyjny pilota wycieczek
  • Jak napisać CV doradcy klienta?