List motywacyjny pośrednika nieruchomości

Autor: Zespół redakcyjny Indeed

Opublikowano 27 października 2021

W skład zespołu redakcyjnego Indeed wchodzą różni i utalentowani autorzy, analitycy eksperci. Wykorzystują oni dane Indeed, aby dostarczać użyteczne wskazówki, które pomagają w rozwoju kariery.

Czy list motywacyjny pośrednika w obrocie nieruchomościami to dokument trudny do napisania? Sporządzenie prawidłowej aplikacji wcale nie jest ciężkie – pod warunkiem, że wcześniej zapoznasz się z najważniejszymi zasadami pisania CV i listów motywacyjnych. Jak zatem sprawić, by pracodawca zwrócił na Ciebie uwagę? Oto kilka wskazówek.

Zadania pośrednika w obrocie nieruchomościami

Zakup nieruchomości to duża inwestycja, którą pomagają przeprowadzić pośrednicy nieruchomości. Do ich zadań należą wyszukiwanie obiektów zgodnych z wymaganiami klientów, prezentowanie nieruchomości, pośrednictwo między sprzedającym a kupującym, kontakt z notariuszem i przygotowanie dokumentów. Pośrednik sprawdza stan prawny obiektów oraz weryfikuje, czy lokal nadaje się do użytku również pod względem technicznym.

Pośrednicy pracują głównie w wielkich firmach deweloperskich. Obowiązki wypełniają w biurze oraz w terenie. Często spotykają się z klientami, właścicielami budynków czy notariuszami. Jest to praca ciekawa, jednak bywa stresująca. Czy aby perfekcyjnie realizować wszystkie zawodowe zadania w tej branży, potrzebne są konkretne predyspozycje? Czy pośrednik musi wyróżniać się jakimiś specyficznymi cechami?

Jakimi cechami obdarzony jest dobry pośrednik nieruchomości?

Pośrednik nieruchomości to osoba, które praktycznie cały czas ma kontakt z ludźmi, zarówno telefoniczny czy mailowy, jak i osobisty. Dlatego istotną rolę odgrywają komunikatywność, umiejętność nawiązywania relacji i prowadzenia rozmów z osobami obcymi. Pozytywne nastawienie, energia i umiejętność wykonywania różnych zadań w jednym czasie to kolejne przydatne w branży nieruchomości cechy.

Kolejna kwestia to dobra organizacja pracy. Pośrednik ma pod swoją jurysdykcją kilkanaście, a czasem nawet kilkadziesiąt lokali. Mogą to być mieszkania, domy jednorodzinne, jak i obiekty użyteczności publicznej. Aby prawidłowo przeprowadzić transakcję, musi dobrze opracować dokumentację dotyczącą konkretnego budynku. Nie ma tu zatem miejsca na żadne pomyłki. W wielu przypadkach pośrednik wykonuje obowiązki pod presją czasu i stresu, dlatego liczy się odporność psychiczna.

Pośrednik musi zdobyć zaufanie klientów, dlatego należy zadbać również o prezencję, która pozwoli zrobić wrażenie człowieka rzeczowego i dobrze znającego się na swoim fachu. Te wszystkie elementy sprawiają, że wymagania wobec pośredników nieruchomości są bardzo wysokie. Jak zatem przekonać pracodawcę, że idealnie nadajesz się na to stanowisko? Przede wszystkim należy sporządzić prawidłowe dokumenty aplikacyjne, w tym list motywacyjny.

Jak odpowiednio przygotować aplikację?

Pierwszą najważniejszą rzeczą, jaką musi zrobić każda osoba poszukująca pracy, jest dokładne zapoznanie się wymaganiami pracodawcy. To właśnie w ogłoszeniu znajdują się wszelkie informacje o tym, jakie doświadczenie, wykształcenie czy umiejętności musi zaprezentować kandydat. Podstawą w każdej rekrutacji jest CV, a w wielu przypadkach zatrudniający potrzebuje listu motywacyjnego. Od razu należy podkreślić, że takie pismo nie jest powtórzeniem informacji z curriculum vitae. Stanowi dopełnienie tych wiadomości. Prosząc o napisanie listu motywacyjnego, pracodawcy często chcą sprawdzić zaangażowanie kandydatów oraz chęć wykonania dodatkowych zadań. Jeśli zatem w ogłoszeniu znajduje się prośba o list motywacyjny, musisz wysłać pismo pod wskazany adres. Jego brak sprawi, że Twoja aplikacja nie będzie w ogóle brana pod uwagę. W końcu już na wstępie nie spełniasz podstawowych wymagań i zaleceń, a żaden przełożony nie chce mieć w swoim zespole takiej osoby.

List motywacyjny musi być dopasowany do treści ogłoszenia. Nigdy nie wysyłaj tych samych dokumentów na różne oferty. Jeżeli posady są podobne, to minimalnie zmodyfikuj treść listu tak, by maksymalnie pasowała do warunków pracodawcy. Pamiętaj także, by przed wysłaniem dokładnie sprawdzić treść, co pozwoli wyeliminować błędy ortograficzne, gramatyczne i interpunkcyjne. Pomyłki zdarzają się każdemu, a przecież aplikacja musi być perfekcyjna. Jeśli nie wiesz, czy udało się znaleźć wszystkie błędy, poproś przyjaciół bądź rodzinę o pomoc. Możesz także skorzystać ze specjalnych portali do weryfikacji błędów. Jednym z nich jest LanguageTool.

Co powinien zawierać poprawny list motywacyjny?

Każdy list motywacyjny musi zawierać pewne ważne elementy, a bez nich aplikacja może okazać się bezwartościowa. Sprawdź, jakie części powinny znaleźć się w prawidłowo skomponowanym dokumencie.

  1. Dane kontaktowe. Najlepiej umieścić je w prawym bądź lewym górnym rogu. Wystarczy podać numer telefonu, adres poczty elektronicznej i oczywiście imię i nazwisko. Po przeciwnej stronie należy zawrzeć datę i miejsce sporządzania listu.

  2. Zwrot do adresata. Pisząc list, należy zwrócić się do adresata. W przypadku prywatnej wiadomości jest to stosunkowo proste, ponieważ doskonale wiesz, do kogo piszesz. W ogłoszeniach o pracę z reguły nie podaje się imienia i nazwiska osoby przeprowadzającej rekrutację. Jeśli nie wiesz, kto przeczyta dokument, napisz Szanowni Państwo. Ta forma jest bezpieczna i pozwala na wyrażenie szacunku w stosunku do czytelnika.

  3. Przyciągający uwagę wstęp. Proces rekrutacji w dużej mierze polega na reklamie własnej osoby. W końcu chcesz pokazać, że jesteś idealnym kandydatem. Należy to zrobić głównie za pomocą używania języka korzyści. Już na wstępie listu trzeba pokazać pracodawcy, że świetnie poradzisz sobie ze wszystkimi obowiązkami. W związku z tym, że na jedno stanowisko może być naprawdę dużo aplikacji, musisz przekonać pracodawcę, by zapoznał się z resztą tekstu.

  4. Treść listu. Ten element powinien zawierać opis najważniejszych osiągnięć zawodowych. Pokaż, że angażujesz się w pracę i idealnie wykonujesz swoje zadania.

  5. Zakończenie. W tym miejscu warto napisać, że chętnie spotkasz się na rozmowie o pracę, by dokładniej omówić swoje doświadczenie i przygotowanie do wypełniania obowiązków.

Przykłady listów motywacyjnych pośrednika nieruchomości

Poprawny list motywacyjny można napisać, zarówno mając bogate doświadczenie, jak i w momencie rozpoczynania swojej działalności na rynku pracy. Wszystko zależy od dobrego przedstawienia swoich umiejętności. Poniżej dostępne są przykładowe listy motywacyjne osoby aplikującej na stanowisko pośrednika w obrocie nieruchomości.

Przykład 1:

Szanowni Państwo,

zgodnie z ogłoszeniem o pracę, jakie pojawiło się na portalu Indeed, szukają Państwo pośrednika nieruchomości. W tym liście przedstawię, dlaczego poszukiwania można zakończyć i dlaczego idealnie poradzę sobie w pracy na takim stanowisku.

Od 4 lat pracuję w firmie deweloperskiej, gdzie zajmuję się kompleksową obsługą klientów. Przygotowuję oferty nieruchomości, oceniam stan techniczny budynków i prezentuję lokale. Odpowiadam za organizowanie spotkań, kontakt z notariuszami oraz zamieszczanie ogłoszeń w sieci. Te zadania idealnie odpowiadają wymogom, jakie przedstawili Państwo w ofercie o pracę. Moje bogate doświadczenie w branży nieruchomości sprawia, że doskonale pasuję do profilu poszukiwanego kandydata.

Jestem osobą niezwykle otwartą i komunikatywną. Wyróżnia mnie pozytywne nastawienie, energia w działaniu i kreatywność. Świetnie radzę sobie w pracy pod presją czasu i stresu. Przeszłam szkolenia z umiejętności miękkich, w tym ze sposobów radzenia sobie z tak zwanym trudnym klientem. Bardzo zależy mi na dobrym wizerunku firmy, dla której pracuję, co pokazuję wysoką kulturą osobistą oraz dokładnym przygotowaniem do każdego spotkania.

Bardzo dobrze posługuję się językiem angielskim, co potwierdza certyfikat CAE, dzięki czemu mogę prowadzić rozmowy z osobami z zagranicy. Posiadam także prawo jazdy kategorii B i własny samochód, co pozwoli szybko i sprawnie dostać się na spotkanie z klientami.

Jestem przekonana, że takie predyspozycje idealnie sprawdzą się w Państwa firmie. Chętnie opowiem o sobie więcej na spotkaniu rekrutacyjnym.

Z wyrazami szacunku

Aneta Kowalik

Przykład 2:

Szanowni Państwo,

z zainteresowaniem przeczytałem ogłoszenie o pracę na stanowisko pośrednika w obrocie nieruchomości. Z chęcią zaprezentuję swoją kandydaturę.

Jestem absolwentem zarządzania i marketingu na Uniwersytecie Wrocławskim. Od 2 lat pracuję jako przedstawiciel handlowy. Kontakt z klientem nauczył mnie, jak zadbać o dobry wizerunek firmy. Obecnie zajmuję się przygotowaniem ofert oraz pełnej dokumentacji potrzebnej do dokonania sprzedaży. Część zadań wykonuję w języku angielskim, co również w Państwa firmie może się przydać.

Jestem niezwykle otwartym i energicznym człowiekiem. W każdej pracy chcę być samodzielny, co pozwala dobrze zorganizować wypełnianie zadań. Wyróżnia mnie otwarty umysł, kreatywność i dobre nastawianie. Wiele osób powtarza, że potrafię zarażać energią i pozytywnym nastrojem. Takie predyspozycje sprawdzają się podczas rozmów z ludźmi. Dodatkowo w obecnej pracy brałem udział w cyklu szkoleń na temat pracy pod presją stresu i czasu oraz radzenia sobie z trudnym klientem.

Perfekcyjnie mówię po angielsku i niemiecku. Na studiach mieszkałem przez rok w miejscowości Oxford, gdzie w ramach stypendium uczestniczyłem w zajęciach na uniwersytecie na kierunku psychologia biznesu. Jestem przekonany, że to doświadczenie pozwoliło mi nabrać doświadczenia i umiejętności porozumiewania się w środowisku międzynarodowym.

Z wielką chęcią przedstawię bliżej swoją kandydaturę na spotkaniu rekrutacyjnym. Z niecierpliwością czekam na informację na temat terminu.

Pozdrawiam serdecznie

Jacek Kowalski

Listy motywacyjne należy też odpowiednio sformatować. Wybierz prostą czcionkę, a cały tekst wyjustuj i podziel na mniejsze akapity. Dzięki temu treść będzie przejrzysta i czytelna. Plik zapisz w formacie PDF i podpisz swoim imieniem i nazwiskiem, dopisując jeszcze frazę „list motywacyjny”. Tak przygotowany dokument można wysłać pod wskazany w ogłoszeniu adres.

Odkryj więcej artykułów

  • Przykładowe CV farmaceuty — omówienie i wzór
  • List motywacyjny pielęgniarki
  • Wzór listu motywacyjnego pracownika ochrony
  • List motywacyjny architekta
  • List motywacyjny dziennikarza
  • Przykładowe CV dla rejestratorki medycznej
  • Profil zawodowy w CV. Przykłady
  • List motywacyjny — kierownik budowy. Jak napisać?
  • Jak napisać dobre CV baristy?
  • Jak napisać idealny list motywacyjny — dyrektor
  • List motywacyjny archiwisty
  • List motywacyjny project manager