Jak wpisać stopnie języka angielskiego w CV

Autor: Zespół redakcyjny Indeed

Opublikowano 26 listopada 2021

W skład zespołu redakcyjnego Indeed wchodzą różni i utalentowani autorzy, analitycy eksperci. Wykorzystują oni dane Indeed, aby dostarczać użyteczne wskazówki, które pomagają w rozwoju kariery.

Język angielski to w dzisiejszych czasach jeden z głównych wymogów, o którym w swoich ogłoszeniach wspominają pracodawcy. Jeśli biegle posługujesz się tym językiem, możesz zazwyczaj liczyć na wyższe wynagrodzenie podstawowe oraz więcej możliwości rozwoju w wielu firmach. Sposób, w jaki zaprezentujesz swoją znajomość angielskiego w CV, może znacząco wpłynąć na to, jak postrzegają Cię rekruterzy i potencjalni pracodawcy. W tym artykule skupiamy się na opisie stopni znajomości języka angielskiego w CV, podpowiadamy, jak opisać swoją znajomość tego języka i wyjaśniamy, jak i kiedy pracodawca może zweryfikować Twój poziom angielskiego podczas rekrutacji.

Stopnie znajomości języka angielskiego w CV

Jeśli chcesz wiedzieć, jak skutecznie opisać stopnie znajomości języka angielskiego w CV, musisz dowiedzieć się, jaki jego poziom reprezentujesz. Organizacją ustalającą standardy poziomów znajomości języka angielskiego jest Europejski System Opisu Kształcenia Językowego (CEFR). Skala CEFR pozwala na obiektywną ocenę znajomości angielskiego, w tym słuchania, czytania ze zrozumieniem, pisania i mówienia. Wyróżniamy sześć poziomów znajomości tego języka:

1. Poziomy A1 i A2 (początkujący)

Poziom A1 to najniższy stopień znajomości języka angielskiego. Osoby na tym poziomie kształcenia zazwyczaj potrafią posługiwać się głównie podstawowymi zwrotami i słowami na temat życia codziennego, jednocześnie wykazując trudność w prowadzeniu dłuższych dyskusji. Jeśli Twój angielski jest na poziomie A1, zapewne umiesz się przedstawić i sformułować pytania dotyczące miejsca zamieszkania lub pracy, wieku bądź innych osób.

Jeśli Twoje słownictwo w języku angielskim nadal jest dość podstawowe, lecz zaczynasz z coraz większą swobodą komunikować się i prowadzić rozmowę, może to oznaczać, że Twój stopień znajomości angielskiego to A2. Osoby na tym poziomie językowym wciąż mogą wymagać, by ich rozmówcy wyrażali się w sposób jasny, mówiąc wolno i wyraźnie. Jednocześnie radzą sobie lepiej z wymianą zdań oraz potrafią komunikować swoje potrzeby i uczucia.

2. Poziomy B1 i B2 (średnio zaawansowany)

Osoby na tym poziomie są w stanie bez problemu zrozumieć komunikaty, które dotyczą większości ich zainteresowań lub spraw z życia codziennego. Dobrze radzą sobie w różnych sytuacjach, które mogą ich spotkać podczas służbowego wyjazdu za granicę lub w trakcie kontaktu z zagranicznymi współpracownikami bądź klientami. Jeśli jesteś na tym poziomie, zapewne umiesz opisać swoje myśli, potrzeby i marzenia, a także je uzasadnić.

Osoba kwalifikująca się na poziom B2 zazwyczaj zaczyna już posługiwać się idiomami oraz mową potoczną. Z łatwością rozumie teksty i angażuje się w rozmowy na tematy bardziej abstrakcyjne. Na tym etapie zaczyna również wartościować opinie swoje i innych osób, czyli wymieniać ich wady i zalety. Jeśli jesteś na tym poziomie znajomości języka angielskiego, zapewne z łatwością i przyjemnością wypowiadasz się na temat swoich zainteresowań oraz branży, w jakiej pracujesz.

3. Poziomy C1 i C2 (zaawansowany)

Osoba na poziomie C1 z łatwością zaangażuje się w rozmowę na większość tematów, a także bez problemu przedstawia skomplikowane lub specjalistyczne informacje rozmówcy bez względu na okoliczności. Poprawnie posługuje się spójnikami, łącznikami i potrafi organizować swoje wypowiedzi, dopasowując język do rozmówcy. Jeśli jesteś na poziomie C1, Twoje wypowiedzi są zapewne płynne, a ilość błędów gramatycznych znikoma, ponieważ znasz wiele przydatnych konstrukcji językowych.

Stopień C2 to najwyższy poziom znajomości języka angielskiego w skali CEFR. Osoby na tym poziomie nie mają praktycznie żadnych problemów i ograniczeń w porozumiewaniu się w tym języku, a słownictwem często dorównują rodzimym użytkownikom języka. Znajomość angielskiego na tym poziomie to często przepustka do pracy w zagranicznych firmach lub znalezienia międzynarodowych klientów.

Jak opisać znajomość języka angielskiego w CV

Umiejętne opisanie znajomości języka angielskiego w CV może pomóc Ci zwrócić uwagę pracodawcy oraz poinformować go, że spełniasz kryteria wymienione w ofercie pracy. Oto kilka prostych kroków, dzięki którym opiszesz swój angielski w CV:

1. Oszacuj swoją znajomość języka angielskiego

Pierwszym krokiem, który pozwoli Ci skutecznie opisać znajomość angielskiego w CV, jest oszacowanie znajomości tego języka. Jeśli masz już doświadczenie w kontakcie z zagranicznymi klientami lub masz za sobą kilka podróży zagranicznych, z pewnością wiesz, czy komunikacja w tym języku przychodzi Ci łatwo. By lepiej ocenić swój poziom, możesz skorzystać ze skróconych opisów poziomów językowych CEFR przedstawionych powyżej. Wstępne rozeznanie stopnia znajomości języka przyda Ci się również, gdy zechcesz zapisać się na zajęcia dodatkowe, by podszkolić swój angielski.

2. Podejdź do testu językowego

Jeśli firma, do której chcesz aplikować, wymaga od kandydatów poświadczenia znajomości języka angielskiego, rozważ podejście do testu językowego. Testy językowe, takie jak TOEFL czy IELTS, zapewniają Ci oficjalny certyfikat, który możesz przedstawić podczas rekrutacji, a także w prosty i zorganizowany sposób oceniają Twoje umiejętności czytania, pisania, słuchania oraz mówienia po angielsku. Dzięki temu dowiesz się, na czym warto się skupić, poszerzając swoje umiejętności językowe.

3. Umieść informację o znajomości języka w sekcji umiejętności

Gdy wiesz już, na jakim jesteś poziomie znajomości angielskiego, czas na umieszczenie tej informacji w CV. Jeśli znasz jeden lub dwa języki obce, możesz po prostu wpisać je w sekcji z umiejętnościami. To dobra technika również wtedy, gdy stanowisko, na które aplikujesz, traktuje znajomość języka angielskiego jako dodatek, a nie wymóg.

Dowiedz się więcej: Umiejętności w CV: 10 najlepszych umiejętności, które warto umieścić w CV (z przykładami)

4. Stwórz osobną sekcję „Języki obce”

Gdy wiesz, że pracodawca przywiązuje dużą wagę do umiejętności językowych kandydatów, możesz zdecydować się na stworzenie osobnej sekcji, która poinformuje go o Twojej znajomości języków. Warto zdecydować się na tę opcję również wtedy, gdy znasz kilka języków, każdy na innym poziomie. Pamiętaj, by je wymienić, zaczynając od tego, który znasz najlepiej, na przykład:

  • język angielski — C1

  • język niemiecki — B2

  • język hiszpański — A1/A2.

5. Wspomnij o umiejętnościach językowych w liście motywacyjnym

Dodatkowym sposobem na zwrócenie uwagi pracodawcy i przedstawienie swoich umiejętności językowych jest wspomnienie o nich w liście motywacyjnym. Jeśli na przykład znajomość angielskiego wpłynęła na Twoje osiągnięcia zawodowe w poprzedniej pracy, koniecznie umieść tę informację w swoim liście. Pamiętaj, by opisywać sytuacje i osiągnięcia, które bezpośrednio nawiązują do wymagań pracodawcy. Dzięki temu możesz wyróżnić się z tłumu i pokazać, że zależy Ci na konkretnym stanowisku.

Dowiedz się więcej: Jak napisać list motywacyjny po angielsku? Wskazówki, podpowiedzi oraz wzór

6. Umieszczaj w CV tylko prawdziwe informacje

Pamiętaj, że jedną z podstawowych rzeczy, których oczekuje od Ciebie pracodawca lub rekruter, jest szczerość. Aby pokazać, że można Ci zaufać, umieść w CV prawdziwe informacje o swoim poziomie znajomości językowych, nawet jeśli nie mówisz biegle po angielsku. Jeśli masz w planach dalszą naukę lub uczęszczasz na kurs angielskiego, wspomnij o tym w aplikacji lub podczas rozmowy o pracę. Pracodawca z pewnością doceni Twoją chęć podniesienia kwalifikacji i ambicję.

Dowiedz się więcej: Rozmowa kwalifikacyjna po angielsku

Jak i kiedy pracodawcy najczęściej weryfikują Twoją znajomość angielskiego

Gdy aplikujesz na stanowisko w firmie, która wymaga od kandydatów określonego poziomu języka angielskiego, bardzo prawdopodobne jest, że pracodawca będzie chciał sprawdzić Twoje umiejętności językowe już podczas pierwszej rozmowy kwalifikacyjnej. Jeśli ofertę, na którą aplikujesz, napisano w języku angielskim, możesz spodziewać się, że rekruter już na wstępie przywita się z Tobą w tym języku. Gdy opis stanowiska jest w języku polskim, lecz jednym z wymogów jest znajomość angielskiego, rekruter może chcieć poświęcić podczas rozmowy kilka minut na zadanie Ci jednego lub kilku pytań po angielsku, by sprawdzić Twój poziom wypowiedzi.

Odkryj więcej artykułów

  • CV weterynarza – porady i wskazówki
  • Jak opisać pracę sezonową w CV?
  • Jak napisać list motywacyjny: wskazówki i przykłady
  • Gdzie wpisać prawo jazdy w CV?
  • CV – jak wpisać wykształcenie w trakcie
  • Jak wysłać CV na OLX?
  • List motywacyjny specjalisty do spraw rekrutacji — porady i wzór
  • CV dla przedstawiciela handlowego — przykład
  • Jak przygotować CV stolarza?
  • Jak napisać dobre CV baristy?
  • Brak odpowiedzi na CV – dlaczego?
  • Wzór wypowiedzenia umowy o pracę ze wskazówkami