Porównaj pracę w Porównanie firm Teleperformance i Atento

Porównaj opinie o pracodawcach, wynagrodzenia i oceny, aby dowiedzieć się, czy firma Teleperformance lub Atento jest dla Ciebie odpowiednia. Teleperformance ma najwyższe oceny w kategorii Kultura organizacyjna, a Atento — w kategorii Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym.

Dowiedz się więcej, przeczytaj opinie i wyświetl aktualne oferty pracy.

Porównaj informacje o firmach

Porównaj przychody, branże i liczbę pracowników firm Teleperformance i Atento.

Branża
Telekomunikacja
Telekomunikacja
Przychody
5 mld USD — 10 mld USD
1 mld USD — 5 mld USD
Liczba pracowników
więcej niż 10 000
więcej niż 10 000
Siedziba główna
Paris, France
Rua Professor Manoelito de Ornellas, 303 – Chácara Santo Antônio – SP – CEP: 04719-040.

Porównaj oceny firm

Porównaj oceny zarządzania, kultury i wynagrodzenia w firmach Teleperformance i Atento.

Akceptacja dyrektora generalnego

Zdjęcie portretowe dyrektora generalnego firmy Teleperformance (Daniel Julien)
72%
akceptuje pracę dyrektora generalnego (Daniel Julien)
82%
akceptuje pracę dyrektora generalnego (Carlos López-Abadía)

Zadowolenie z wynagrodzenia

57%
uważa, że Teleperformance wypłaca im uczciwe wynagrodzenia
Niedostępne

Logo firmy TeleperformanceTeleperformance opinii

w dniu 9 grudnia 2021
Nie polecam tej firmy.
Specjalista ds. Obsługi Klienta
(Obecny pracownik) — Warszawa, mazowieckie

w dniu 13 listopada 2020
Projekt tytoniowy
Specjalista ds. obsługi klienta
(Obecny pracownik) — Warszawa, mazowieckie

Pokaż mniej

w dniu 16 stycznia 2020
Teleformance
Telemarketer
(Obecny pracownik) — Warszawa, mazowieckie

Pokaż mniej

Zobacz wszystkie 15 opinii

Logo firmy AtentoAtento opinii

Atento nie ma żadnych opinii
Logo firmy Teleperformance
22 ofert(y) pracy w firmie Teleperformance
Wyświetl oferty pracy
Logo firmy Atento
Brak aktualnych ofert pracy w firmie Atento

Porównaj informacje o rozmowach kwalifikacyjnych

Porównaj proces przeprowadzania rozmów kwalifikacyjnych w firmach Teleperformance i Atento. a także ich długość i stopień trudności.

Przeciętne doświadczenia
Pozytywne doświadczenia
Niewielka trudność
Niewielka trudność
Proces trwa około dwóch tygodni
Proces trwa około dwóch tygodni