Opinie pracowników firmy Urząd Skarbowy

Wyświetlono wszystkie opinie (26)
Sortuj według: przydatności | oceny | daty
3,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
Miejsce pracy, gdzie panuje dobra atmosfera i dogodne warunki pracy.
Pracownik kancelaryjny (były pracownik) –  Poznań, WP4 marca 2014
Mój typowy dzień w pracy rozpoczynał się od zgromadzenia dokumentów potrzebnych do odpowiedzi na pisma z zapytaniami różnych urzędów. Polegał na analizie danych zamieszczonych w programach i tworzeniu pism urzędowych zgodnie z założonymi normami.
Kadra zarządzająca to pracownicy z wieloletnim stażem, dokładni i skrupulatni ale przede wszystkim wyrozumiali i życzliwi dla swoich podopiecznych.
Współpracownicy zawsze służą pomocą i swoim doświadczeniem.
Przyjemnym faktem była zawsze pomocna dłoń wyciągana przez współpracowników, jasno wyznaczone cele przez kadrę zarządzającą oraz wynagrodzenie wypłacane regularnie.
Nieprzyjemnym faktem było zakończenie pracy ze względu na brak budżetu jaki Państwo przeznaczyło na pracowników US.
Plusy
Praca biurowa od poniedziałku do piątku. Regularnie wypłacana pensja.
Minusy
Niskie zarobki bez możliwości podniesienia stawki (bez względu na wyniki pracy).
Czy ta opinia była pomocna?Tak 3NieZgłoś
4,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
US umożliwia doskonalenia umiejętności zawodowych
Technik biurowy (obecny pracownik) –  Nisko, podkarpackie19 stycznia 2014
Dzień pracy zaczyna się o 7.30 a kończy o 15.30. Ilość powierzonych mi zadań spowodowała że te kilka miesięcy spędzone na tym stanowisku dały mi ogromna wiedzę na temat podatków oraz umiejętność pracy z ludźmi, nie zawsze pozytywnie nastawionymi dla pracownika US. Kadra zarządzająca jest wymagająca ale również bardzo sympatyczna, dzięki czemu atmosfera w pracy jest bardzo dobra. Na sali której pracuje są pracownicy posiadający ogromną wiedzę, dzięki którym wciąż poszerzam swoje umiejętności. Najprzyjemniejszą częścią mojej pracy jest moment, gdy podatnik którego obsługuje wychodzi z uśmiechem na twarzy.
Czy ta opinia była pomocna?Tak 4NieZgłoś
3,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
Miejsce pracy w którym jest dużo pracy którą należy wykonywać pod presją czasu
pracownik biurowy (były pracownik) –  Piotrków Trybunalski, LO4 grudnia 2013
kompetentni współpracownicy i kadra zarządzająca, niestety brak gwarancji stałego zatrudnienia, brak pieniędzy na zatrudnianie stażystów i nowych pracowników,
Plusy
brak nudy, dużo pracy, możliwość nauczenia się nowych rzeczy
Minusy
brak pieniędzy na zatrudnianie stażystów i nowych pracowników
Czy ta opinia była pomocna?TakNieZgłoś
4,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
I Urząd Skarbowy
Referent (były pracownik) –  Szczecin, ZA27 listopada 2013
praca przy komputerze po min. 8 godzin, praca wymagająca szybkości w działaniu oraz pilnowaniu aby nie wprowadzić do systemu żadnych pomyłek, praca mocno obowiązkowa
Czy ta opinia była pomocna?Tak 2NieZgłoś
5,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
Dobra atmosfera i nowe doświadczenia
Operator wprowadzania danych (były pracownik) –  Biała Podlaska18 października 2013
Dobra atmosfera i nowe doświadczenia, bardzo dobrze wspominam tę prace.
Plusy
Doświadczenie nowe
Minusy
nie ma
Czy ta opinia była pomocna?Tak 1Nie 1Zgłoś
Poproś o dostęp do tej strony

Chcesz dowiedzieć się więcej o pracy tutaj?

Zadaj pytanie dotyczące pracy lub rozmowy kwalifikacyjnej w Urząd Skarbowy. Nasza społeczność jest gotowa odpowiedzieć.

Zadaj pytanie

Ogólna ocena

4,2
Na podstawie 26 opinii
513
47
35
21
10

Oceny wg kategorii

4,5Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
3,3Zarobki/pakiet socjalny
3,2Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
4,0Kadra zarządzająca
4,1Kultura pracy