Opinie dot. stanowiska Sprzedawca/kasjer (m/k) w firmie Jeronimo Martins Polska S.A.

Znaleziono 83 opinie pasujące do wyszukiwania Zobacz wszystkie opinie (212)
Sortuj według: przydatności | oceny | daty
4,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
Jeronimo Martins Dystrybucja
kasjer-sprzedawca (były pracownik) –  Kraśnik, LL12 listopada 2015
Prace w firmie oceniam na bardzo dobra , mila kadra pracowniacza pomocni kierownicy dobre zarobki w stosunku do wymiaru pracy
Plusy
mozliwośc rozwoju
Minusy
brak
Czy ta opinia była pomocna?Tak 35Nie 110Zgłoś
3,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
MIEJSCE PRACY
KASJER SPRZEDAWCA, (były pracownik) –  Rabka-Zdrój, ML3 maja 2015
PRACA W SKLEPIE BIEDRONKA JEST CIEZKA PRACA. DO OBOWIAZKOW NALEZY OBSLUGA KASY FISKALNEJ, WYKLADANIE TOWARU, DBALOSC OCZYSTOSC W SKEPIE.
ZE WZGLEDU NA DUZY RUCH W TEJ SIECI SKLEPOW JEST TO PRACA CZASAMI PONAD SILY PRACOWNIKA
Plusy
PACZKI I BONY NA SWIETA
Minusy
MALA ILOSC PRACOWNIKOW
Czy ta opinia była pomocna?Tak 2Nie 1Zgłoś
4,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
Bardzo dobrze oceniam prace w tej firmie
kasjer-sprzedawca (były pracownik) –  Jastrzębie-Zdrój, SL20 kwietnia 2015
Bardzo dobrze wspominam prace w Biedronce , ponieważ panuje tam bardzo mila atmosfera chociaż na wariackich papierach.
Ciężka praca nie dla osób o słabym stanie zdrowia , trzeba wkładać dużo siły choć są dni kiedy nie ma co robić jednak bardzo lubiłam tą prace w takim zespole.
Im większe sukcesy na stanowisku kasjerski i pokazanie się z jak najlepszej strony prowadzi to rychłego awansu na zastępce kierownik nie jest wymuszane te stanowisko na pracowniku ale dla chętnych osób które, wiedzą ze poradzą sobie w nowej funkcji i poprowadzą zespól w 100 % jak najlepiej.
Najtrudniejsza cześć pracy to wtedy kiedy na sklepie znajduje się tłum ludzi na magazynie stoi 15 palet do rozłożenia w tym całe palety z wodami dokładając do tego wypiek w miedzy czasie żeby zdążyć przed końcem zmiany i obsługę klienta.
Ogólnie mówiąc nie mam nic przeciwko pracy w tej firmie.
Plusy
bogaty pakiet socialny
Minusy
praca w weekendy, niedziele 12h
Czy ta opinia była pomocna?Tak 12Nie 20Zgłoś
3,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
tylko.jako.pierwsza.praca
sprzedawca (były pracownik) –  plock15 marca 2015
+umowa.o.prace.
+bony,paczki,na.swieta
+dobry.dojazd,dogodna.lokalizacja
+mozliwy.awans,szkolenia

Minusy
-dyspozycyjosc+praca.zmianowa,(sa.tez.noce.w.niektorych.sklepach)
grafik.zmieniany.nawet.25x.razy.w.ciagu.miesiaca,czesto,zapominaja.co.obiecali
dodatkowo.ich.zmiany.przechodza.zawsze,
twoje,prosby.moze.ale.nie.musi.zatwierdzic.kierownik(czasami.slabo.rozgarniety)
urlop.tylko.2tygodnie.do,przodu.
w.innej.firmie.zamiany.mialem.robione.od.reki(ikea)
moglem.przyjsc.na,zmiane.schodzaca.5h.wczesniej.i.pracowac.akordem.6dni.by.miec.wolne.pozniej.tu.niby.praca.zmianowa.elastyczny.grafik+3miesiace.rozliczenia.a.ciezko.cos.zaplanowac.
-dziwny.sposob.rozliczania.godzin.i.naliczania.premii(stosunkowo.niskie.zarobki)1600-1800max
-typowy.oboz,pracy,
redukcja.personelu.do.minimum,czasami3osoby.na.zmianie
ciezko.czasami.zejsc.z.kasy.do.lazienki,
kasa,piec,dostawa,magazyn-wszedzie.musi.byc.czysto.i.ma.byc.zrobione
pracownik.moze.byc.przerzucany.do.roznych.sklepow.na.rozny.okres.czasu
-zwolnienia.bardzo.zle.widziane.nawet.sporadyczne.
unz.tez.dlatego.czesc.osob.leci.na.L-kach.zeby.sami.im.dali.wypowiedzenie
-liczne.dziwne.procedury.do.przestrzegania,
pracownik.to.potencjalny.zlodziej,trzeba.nawet.podpisywac.gumy.od.zucia

*atmosfera
zalezy.od,sklepu
zastepcy.kierownikow.uwazajacy.sie.za.pepek.swiata,czesto.po.wyzszej.szkole.pana.x.lub.z.koziej.wolki.
spotykani.nagminnie,stosuja.mobbing.krzyk.itp.zle.rozliczaja.kasetki
czlowiek.bystry.lapiacy.szybko.jest.dla.ich.zagrozeniem

firme.polecam.dla.ludzi,mlodych
po.zawodowce.bez.wiekszych.ambicji,samotnych
Plusy
j.w.
Minusy
j.w.
Czy ta opinia była pomocna?Tak 236Nie 21Zgłoś
3,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
Miejsce pracy w którym panuje atmosfera zależąca od osób na zmianie
sprzedawca (były pracownik) –  Kruszwica, KP27 lutego 2015
W tej firmie dalszy rozwój nie zależy od nas samych i nie było możliwości samemu decydować o np układaniu towaru. Plusem było to że bez większego problemu można było pójść na przerwę
Plusy
Przerwa
Minusy
niskie zarobki
Czy ta opinia była pomocna?Tak 21NieZgłoś
4,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
Legnica
Kasjer-sprzedawca (były pracownik) –  Legnica, DO9 grudnia 2014
Bardzo przyjazna kadra kierownicza. Miła ekipa z którą się pracuje.
Dużo zajęć więc szybko leci czas. Praca dla osób silnych ponieaż większość pacy to wykładanie towaru na sklepie.
Plusy
Zaplecze, mili współpracownicy
Minusy
Duży ruch
Czy ta opinia była pomocna?Tak 7Nie 8Zgłoś
5,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
kontakt z pracownikami
kasjer- sprzedawca (były pracownik) –  Kędzierzyn-Koźle, OP12 września 2014
bardzo dobry kontakt z pracownikami, miejsce na sniadanie
Czy ta opinia była pomocna?Tak 2Nie 8Zgłoś
1,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
ZŁA ATMOSFERA PRACY
SPRZEDAWCA -KASJER (obecny pracownik) –  Koszalin, ZA1 sierpnia 2014
JESTEM ROZCZAROWANA POTRAKTOWANIEM ZE STRONY KS I KR MOJEJ OSOBY BO PO POWROCIE ŻE ZWOLNIENIA ZOSTAŁAM PRZERZUCONA NA INNY SKLEP GDZIE MAM UTRUDNIONY DOJAZD DO PRACY , PROSIŁAM O NIE PRZENOSZENIE ALE KS I KR MIAŁO TO GDZIEŚ I KAZAŁA POROZUMIEĆ SIĘ Z KIEROWNICTWEM TAMTEGO SKLEPU , DLATEGO CHCE ZREZYGNOWAĆ Z TAMTEJ PRACY BO BARDZO MNIE BOLI ŻE ZOSTAŁAM TAK POTRAKTOWANA .
Plusy
NIE MA PLUSÓW
Minusy
NIE CHCE O NICH PISAĆ
Czy ta opinia była pomocna?Tak 6Nie 1Zgłoś
4,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
dobra
kasjer sprzedawca (były pracownik) –  Szczecin, ZA10 lipca 2014
jako firm jest ok,jest bardzo dobry pakiet socjalny,pilnowane sa godziny pracy,niestety jedynym problemem jest zbyt mała liczba osób w niektórych sklepach.Trudno sie pracuje gdy na zmianie jest dwóch pracowników i kierownik-a tak jest niestety obecnie w moim sklepie,nie wiem czy mam siedzieć na kasie i kasować klientów czy wykładac towa na sklepie,nie wspomne ze między czasie trzeba jeszcze wypiec chleb.
Plusy
JASNY HARMONOGRAM PRACY
Minusy
PRACA W NIEDZIELE
Czy ta opinia była pomocna?Tak 3Nie 5Zgłoś
2,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
warunki pracy na poziomie przeciętnym
Kasjer -Sprzedawca (obecny pracownik) –  Dobczyce, ML6 kwietnia 2014
Praca bardzo odpowiedzialna,kierowanie zespołem,odpowiedzialność za zamówienia i promocje,za zespół który w tym czasie pracuje, za sklep magazyn ,pieniądze.
Plusy
brak
Minusy
Zbyt mały personel do ilości obowiązków.
Czy ta opinia była pomocna?Tak 1Nie 2Zgłoś
1,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
gdyniafera w sklepie kierownik nie szanuje personelu
sprzedawca (były pracownik) –  gdynia1 kwietnia 2014
zła atmosfera w sklepie kierownik nie szanuje personelu ma człowieka za nic
Plusy
żadne
Minusy
złe traktowanie pracowników
Czy ta opinia była pomocna?Tak 3Nie 1Zgłoś
4,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
Bardzo dobra atmosfera
kasjer - sprzedawca (były pracownik) –  Otwock Batorego3 marca 2014
Praca w Biedronce była jedną z lepszych w Mojej karierze, system 40-sto godzinowy ,zarobki nie najgorsze
Plusy
zarobki, miła atmosfera
Minusy
...
Czy ta opinia była pomocna?TakNie 5Zgłoś
5,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
Kasjer
KASJER-SPRZEDAWCA (były pracownik) –  Rydułtowy, SL20 lutego 2014
Dobra praca zespołowa! Miła atmosfera a przede wszystkim dobrze się pracuję w dobrym gronie osób oraz klientów!
Plusy
dobra praca zespołowa
Minusy
gadanie
Czy ta opinia była pomocna?TakNie 2Zgłoś
5,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
miejsce w którym pracowalam mialo dobrą atmosferę
kasjer-sprzedawca (były pracownik) –  warszawa22 listopada 2013
mila atmosfera, zgrany zespół , kontakty z klientami na wysokim poziomie.
Plusy
zgrani pracownicy
Minusy
niskie zarobki
Czy ta opinia była pomocna?Tak 1Nie 4Zgłoś
3,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
Miejsce pracy, gdzie panuje miła atmosfera
Kasjer sprzedawca (były pracownik) –  Władysławowo6 listopada 2013
Współpracownicy -mili i sympatyczni
Niestety nie zatrudniają na stałe jedynie na sezon letni
Czy ta opinia była pomocna?TakNie 3Zgłoś
5,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
Miła atmosfera w pracy
Kasjer-Sprzedawca (były pracownik) –  Nowy Dwór, PL20 października 2013
Praca w miłej atmosferze po 8 godzin zgrany zespół pracowników praca ogólnie przyjemna
Czy ta opinia była pomocna?Tak 1Nie 2Zgłoś
3,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
nie zbyt mili pracownicy
sprzedawca kasjer (były pracownik) –  Zielona Góra, LU25 września 2013
lekka praca , ale nie zbyt pozadek na sklepie, atmosfera taka przecietna
Czy ta opinia była pomocna?TakNie 5Zgłoś
3,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
Miejsce pracy przyjaźnie nastawione dla pracowników
Kasjer-sprzedawca (obecny pracownik) –  Garwolin22 maja 2013
Prace w tej firmie oceniam dobrze lecz uważam, że jest ona bardzo ciężka. W handlu pracuję już 7 lat mam porównanie między innymi sklepami i chciałabym podnosić swoje kwalifikacje a niestety w tej firmie jest to niemożliwe. Rozpoczęłam studia pedagogiczne lecz mam zamiar je zmienić na inny kierunek związanym z zarządzaniem.
Plusy
Praca blisko miejsca zamieszkania
Minusy
Niskie zarobki
Czy ta opinia była pomocna?TakNieZgłoś
4,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
3000
sprzedawca-kasjer (były pracownik) –  kostrzyń20 lutego 2013
mysle ze jest dobrze aczkolwiec zawsze jest cos do poprawy nie potrzebnie pracownicy sa przezucani ze sklepu na sklep
Plusy
socjal
Minusy
atmosfera
Czy ta opinia była pomocna?Tak 1NieZgłoś
3,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
JMP "biedronka" gmina Wawer
kasjer i podobno sprzedawca (obecny pracownik) –  Wawer31 lipca 2012
Okres próbny - siedzę za kasą 8 godzin i słyszę, ze nie mogę zejść na przerwę bo na sklepie panuje bałagan. Zastanawiam się więc w jakim sensie. Chcę pomóc, nie mogę bo mam siedzieć za kasą. Przerwa wymarzone 15 minut godzinę lub półtorej przed końcem pracy. Powód? Ciągle brakuje ludzi do pracy, co świadczy o złej organizacji firmy moim zdaniem. Człowiek jest tylko człowiekiem i musi czasem wyjść do wc, zjeść, napić się czy po prostu postać, odetchnąć. Dla mnie warunki żenujące.
Plusy
bony i paczki na święta
Minusy
dosyć często bark przerw; nieustający brak personelu, niskie zarobki
Czy ta opinia była pomocna?Tak 225Nie 31Zgłoś
Profil potwierdzony

Chcesz dowiedzieć się więcej o pracy tutaj?

Zadaj pytanie dotyczące pracy lub rozmowy kwalifikacyjnej w Jeronimo Martins Polska S.A.. Nasza społeczność jest gotowa odpowiedzieć.

Zadaj pytanie

Ogólna ocena

3,3
Na podstawie 212 opinii
546
456
353
224
133

Oceny wg kategorii

2,8Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
3,4Zarobki/pakiet socjalny
3,2Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
3,0Kadra zarządzająca
3,0Kultura pracy