InterKadra
Otrzymuj cotygodniowe aktualizacje, nowe oferty pracy oraz opinie
Opinia pracownika firmy InterKadra

Pozytywna

4,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
23 lipca 2019
Praca jest bardzo przyjemna i rozwijająca. Firma szanuje i ceni pracownika.
Oceny wg kategorii
4,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
4,0
Zarobki/pakiet socjalny
4,0
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
4,0
Kadra zarządzająca
4,0
Kultura pracy
Czy ta opinia była pomocna?
Similar reviews
5,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
18 kwietnia 2017
Same location
merchandiser mobilny (obecny pracownik) - Kraków, małopolskie
Bardzo dobra organizacja pracy.
Brak stałej umowy.
Czy ta opinia była pomocna?
5,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
17 grudnia 2019
Merchandiser (były pracownik) - Bytom, śląskie
Oferta stanowiska pracy adekwatna do Twoich umiejętności, to także wybór miejsca pracy i formy zatrudnienia.
W InterKadrze wybierasz stanowisko, miejsce i czas.
Czy ta opinia była pomocna?
2,0
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
Zarobki/pakiet socjalny
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
Kadra zarządzająca
Kultura pracy
17 lutego 2018
Kontroler jakości (były pracownik) - Częstochowa, śląskie
Kiepskie możliwości rozwoju. Zmienne zarobki. Bałagan i brak organizacji w biurze.
Plusy
Premia frekwencyjna
Minusy
Niestabilne zatrudnienie
Czy ta opinia była pomocna?
Chcesz dowiedzieć się więcej o pracy tutaj?
Zadaj pytanie dotyczące pracy lub rozmowy kwalifikacyjnej w InterKadra. Nasza społeczność jest gotowa odpowiedzieć.
Ogólna ocena
4,4
Na podstawie 7 opinii
5
5
4
1
3
0
2
1
1
0
Oceny wg kategorii
4,4
Równowaga między życiem prywatnym a zawodowym
3,3
Zarobki/pakiet socjalny
3,1
Gwarancja stałego zatrudnienia/możliwość awansu
4,1
Kadra zarządzająca
4,3
Kultura pracy