Co jest najbardziej stresującym aspektem Twojej pracy w firmie EMPIK?

- Proponowanie artykułów przy kasowych, którymi klienci nie są zainteresowani i reagują nerwowo, a każdy pracownik musi proponować i odznaczać w tabeli czy to zrobił i zadał konkretne pytania
- indywidualne premie, ktore nie są do wyrobienia jeśli chce się być wporządku do innych pracownikow, chyba że ktoś podkrada klientow innym kasjerom
-niekompetentna dyrektorka z zerowym przeszkoleniem i wiedzą o zarządzaniu pracownikami
- bardzo duża rywalizacja wsród pracowników, co było śmieszne bo każdy miał minimalną krajową, a ludzie prześcigali się z sobą dla premi 50-100zł

Data odpowiedzi: 21 lipca 2019 — Doradca Klienta (były pracownik) — Gdynia, pomorskie

Nacisk na sprzedaż przykasową.

Data odpowiedzi: 4 lipca 2019 — Szef sekcji (były pracownik) — Swarzędz, wielkopolskie